文章暫停了一陣子,這幾天剛好假日、也安排家庭旅行。之前剛創業時、年輕氣盛、意氣風發,有時候客戶一些無聊的問題,或是一些公司的差錯,我都會怒氣上升,一開始印公司名片,有一些小地方用錯,導致重印我又大發雷霆,其實一盒名片也不過幾十元的東西。有時候因為工作上的疲累,會因小事而抓狂,一開始我覺得沒什麼,反正剛開始傲氣都在,發脾氣那又如何,但過了幾年我發現,「生氣」就值這幾十元,幾十元就能買走你的情緒了,也太便宜了吧!
其實職場人的情緒,往往是從工作崗位的安排開始的。就像你要求總經理,突然去做一年的員工或經理。這是一個完全低於自身能力的工作,很容易就會刺激出他們的倦態和煩躁心理。任何低配的工作,挑戰性少,會讓人情緒不穩定,心理狀態更容易被激怒。就會不爽大罵。
但我覺得這是一個修煉,一開始我因為這樣生氣,久而久之就還好,現在連1000本參展型錄印錯,可能要賠個幾萬元,我都能心平氣和處理。後來我修煉到一個境界,我要發脾氣前,都會想想,這個怒氣,價值多少錢?而不是說不能生氣,只是因為我不想格局低到,用一些小錢、小事就能買走我的好心情,撼動我的情緒。
你去看很多老闆、有氣度的人,面對一些無理的情況,是不太動怒的,笑笑地帶過,說聲好好好,就飄走了,因為他知道,他的情緒穩定很重要,還有很多事情要等著他去處理,不能因小事情而壞了大事,他的情緒是很貴的,因此不輕易波動。知道嗎? 很多時候一些小事情,花點小錢就能解決,例如:常聽到有人生氣抱怨說,我買到一個東西貴了20,或是你買貴了….等等。這些零錢又如何、你幹嘛貶低你的身價呢?